社長ブログ

人材選びが大変です。

2019年04月24日

募集を出せば一定の応募は有るものの選考が難しいです。過去の経験から転職回数が多い人は入社しても二年以内に退社する傾向が有ります。無理して入れても色々な意味で苦労し無駄な先行投資になるので一日でも早く入社して欲しいのは山々ですが慎重に人選しています。募集は有るものの良い人材は少ないですね?タイミングも有るのであきらめず頑張ります。

カテゴリー